勞動合(he)同(tong)(tong)是(shi)特(te)殊主體，即單位與勞動者所簽訂的合(he)同(tong)(tong)，它有好幾種類(lei)型。那么(me)，勞動合(he)同(tong)(tong)分為哪幾種類(lei)型呢？

其(qi)實，不管是哪種(zhong)類型，勞動者若想要(yao)維護自(zi)己的合法權益，就一定要(yao)及(ji)時與用人單位簽訂勞動合同。下面(mian)將為(wei)您做 一個較為(wei)詳細的介紹。

按照勞(lao)動合同(tong)的期限一般勞(lao)動合同(tong)分為以下三

1、固定期限勞(lao)(lao)(lao)動(dong)合(he)同(tong)，是(shi)指用(yong)人單位(wei)與勞(lao)(lao)(lao)動(dong)者約定合(he)同(tong)終止時間的勞(lao)(lao)(lao)動(dong)合(he)同(tong)。用(yong)人單位(wei)與勞(lao)(lao)(lao)動(dong)者協商一致，可以 訂立固定期限勞(lao)(lao)(lao)動(dong)合(he)同(tong)。

2、無(wu)固定期限勞(lao)動合(he)同(tong)，是指用人單位(wei)與(yu)勞(lao)動者約定無(wu)確定終止時(shi)間的勞(lao)動合(he)同(tong)。原勞(lao)動法規定的長期合(he)同(tong)。 用人單位(wei)與(yu)勞(lao)動者協商一(yi)致，可以(yi)訂立無(wu)固定期限勞(lao)動合(he)同(tong)。

3、單(dan)項勞(lao)(lao)動(dong)合同(tong)，即沒有固定(ding)期(qi)限(xian)，以完(wan)成一定(ding)工作(zuo)任務為期(qi)限(xian)的(de)勞(lao)(lao)動(dong)合同(tong)，是(shi)指用(yong)人(ren)單(dan)位(wei)與(yu)勞(lao)(lao)動(dong)者約定(ding)以某項 工作(zuo)的(de)完(wan)成為合同(tong)期(qi)限(xian)的(de)勞(lao)(lao)動(dong)合同(tong)。 用(yong)人(ren)單(dan)位(wei)與(yu)勞(lao)(lao)動(dong)者協(xie)商(shang)一致(zhi)，可以訂立以完(wan)成一定(ding)工作(zuo)任務為期(qi)限(xian)的(de)勞(lao)(lao)動(dong)合同(tong)。